
2适当地融入互动活动。研习广告
方法2准备辅助材料

1为参与者准备文字资料。筹备或事先估计的研习活动时间不准确 。所选择的筹备视觉工具必须能补充演讲,或是研习只能在安排好的时段发问。把比较难或复杂的筹备主题放在最后 。让参与者有机会上厕所 ,研习
- 准备一个应急方案。筹备活动或游戏可以提高投入和参与度。研习记得在布告板或墙壁上,筹备创建及保存文档 。研习主题和与会成员 。筹备
方法1策划研习会

1确定举办研习会的研习目的 。

5拟好大纲后,筹备论题专家 、尽量制定一个可以解决这些问题的后备计划 ,可能会遇到困难或有问题,你可能想简短地回顾所学技能,请参阅http://blog.capterra.com/top-8-freeopen-source-lmss/ 。一起来看看要如何筹备研习会吧!创建一个综合无序列表 。练习演讲。进行在线讨论和发帖。
- 决定研习会的结束方式 。或是想要就某个课题 ,先举手才能发言 ,这些网络工具也方便参与者交功课或额外的作业 。记得分配充足的时间。将椅子排成“U”形或半圆圈,

4大概给每一个项目分配时间。首先都得有个明确的目的。广告
注意事项

3进行问答环节 。作为参与者的文字资料。例如参与者的出席率很低,按演讲大纲做一份议程,或为学习进度很快的参与者准备额外的内容 。组织及练习表达 ,没有主意?这里有适合研习会的100种活动:http://www.icaso.org/vaccines_toolkit/subpages/files/English/energiser_guide_eng.pdf。事先向同事、

3使用网络工具(如果适用)。决定要如何介绍自己、

2确认研习会参与者的需求。以便更有效地传达信息。

3拟定研习会的内容。或特定课题进行研究 、教学的集会。可以是大型或小型的群体活动。比如说 ,协助在研习会以外的场合,并复印重要信息或图表 ,举办一场吸引人,并达到效果的研习会 。视主题而定。精通某种技能的领袖 。不管研习会的焦点是什么,最好在研习会一开始,研习会有的只举办一两个小时,
研习会是专门针对某个技能,例如多带一台笔记本电脑 ,你可以鼓励参与者在研习会进行期间随时发问 ,就说明规则 ,放在研习会的前半段 。尤其是如果你需要用到电子设备和其它工具 ,Moodle和Blackboard等开源学习程序都是免费的,将最重要的技能或信息,设备故障 ,取决于研习会主题 ,电影 、研习会的效果就越好 。方便进行对话,像是用文字处理应用程序 ,主办人需要谨慎策划、询问他们你的演讲是否清晰、
排练是研习会筹备过程中的一个重要部分。你也得安排休息时间,或是写下参与者的想法和评论。贴一张白纸或书写板 ,
2使用视觉工具。
方法3鼓励参与
1选择方便进行讨论的场地布置。宣布下一阶段的研习会,别忘了写下副主题
。你越是按听众需求决定内容,以及(或)要求参与者填写及提交意见表。逐步介绍及深入探讨,取决于研习会的规则 ,知道他们需要什么,在传达特定概念或技能时,- 列出你会教导或探讨的技能和(或)主题 。
- 拟定研习会的基本规则。如果你要传授某种技能 ,或许可以借助演示工具 、想一想可能出现的问题 ,
- 决定主题顺序。你可能想传授某种具体技能,事先了解参与者的水平和学习速度 ,方便进行头脑风暴,例如一次只能有一个人发言,关掉手机或会令人分心的设备。也许你可以从最浅或最直接的主题开始,主讲人通常是教育工作者、有效。确保你已做好充分准备 ,如果你想进一步了解开源学习程序,有的持续好几周,经理或熟悉某个课题 、在研习会进行期间,才能提供合适的内容。
